Powiatowy Urząd Pracy w Gorzowie Wlkp. ogłasza nabór ciągły wniosków o przyznanie środków na bon na zasiedlenie dla bezrobotnego podejmującego zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą w ramach:
- środków Funduszu Pracy, oraz
- środków projektu „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu gorzowskiego (I)" realizowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach Priorytetu 6 Fundusze Europejskie na wsparcie obywateli – rynek pracy, Działanie 6.1 Aktywizacja osób pozostających bez pracy zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy Programu Fundusze Europejskie dla Lubuskiego 2021–2027.
- środków Funduszu Pracy, oraz
- środków projektu „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu gorzowskiego (I)" realizowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach Priorytetu 6 Fundusze Europejskie na wsparcie obywateli – rynek pracy, Działanie 6.1 Aktywizacja osób pozostających bez pracy zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy Programu Fundusze Europejskie dla Lubuskiego 2021–2027.
Bon na zasiedlenie może zostać przyznany osobie zarejestrowanej w PUP jako bezrobotna, będącej w wieku 18-29 lat, która nie ukończyła 30 roku życia, na podstawie umowy zawieranej pomiędzy PUP a osobą bezrobotną, której bon został przyznany na podstawie złożonego wniosku w wysokości nie wyższej niż 200% przeciętnego wynagrodzenia za pracę, z przeznaczeniem na pokrycie kosztów zamieszkania, w związku z podjęciem przez osobę bezrobotną poza miejscem dotychczasowego zamieszkania zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej, jeżeli:
1) z tytułu ich wykonywania będzie osiągała wynagrodzenie lub przychód w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę brutto miesięcznie oraz będzie podlegała ubezpieczeniom społecznym;
2) odległość od miejsca dotychczasowego zamieszkania do miejscowości, w której osoba bezrobotna zamieszka w związku z podjęciem zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej wynosi co najmniej 80 km lub czas dojazdu do tej miejscowości i powrotu do miejsca dotychczasowego zamieszkania środkami transportu zbiorowego przekracza łącznie co najmniej 3 godziny dziennie;
3) będzie pozostawała w zatrudnieniu, wykonywała inną pracę zarobkową lub będzie prowadziła działalność gospodarczą przez okres co najmniej 6 miesięcy.
Wyżej wymienione przesłanki muszą zostać spełnione łącznie.
W ramach projektu „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu gorzowskiego (I)" realizowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego EFS Plus można przyznać bon na zasiedlenie osobie bezrobotnej w wieku 18-29 lat tj. nieukończone 30 lat, która dodatkowo spełnia jeden z następujących warunków:
- długotrwale bezrobotna,
- niepełnosprawna,
- kobieta.
Spełnienie warunków dotyczących możliwości ubiegania się o bon na zasiedlnie z Funduszu Pracy lub projektu „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu gorzowskiego (I)" ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego EFS Plus, nie oznacza przyznania wnioskowanego wsparcia.
Zasady przyznawania bonu na zasiedlenie w 2024 roku (dotyczy Funduszu Pracy oraz Europejskiego Funduszu Społecznego Plus ):
- Termin realizacji: do grudnia 2024 r;
- Okres realizacji: 6 miesięcy zatrudnienienia, innej pracy zarobkowej lub
prowadzenia działalności gospodarczej w okresie 8 miesięcy od daty otrzymania
bonu na zasiedlenie;
- Wysokość wsparcia: do 9.000 zł;
- Przeznaczenie bonu: na pokrycie kosztów zamieszkania związanych z podjęciem
zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej;
- Forma zabezpieczenia: poręczenie (wymagany dochód poręczyciela 4.500 zł brutto
miesięcznie) lub blokada środków zgromadzonych na rachunku bankowym.
Obowiązki osoby bezrobotnej, która otrzymała bon na zasiedlenie :
1. Dostarczenie w terminie do 30 dni od dnia otrzymania bonu na zasiedlenie do powiatowego urzędu pracy dokumentu potwierdzającego podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej i oświadczenie o spełnieniu warunku, o którym mowa w lit. b, na podstawie dokumentów określonych w zawartej umowie z bezrobotnym;
2. Przedstawienie powiatowemu urzędowi pracy w terminie do 7 dni, odpowiednio od dnia utraty zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestania wykonywania działalności gospodarczej i od dnia podjęcia nowego zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej, oświadczenie o utracie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestaniu wykonywania działalności gospodarczej i podjęciu nowego zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej oraz oświadczenie o spełnieniu warunku, o którym mowa w lit. b, na podstawie dokumentów określonych w zawartej umowie z bezrobotnym ;
W przypadku niewywiązania się z obowiązków związanych z przyznaniem bonu, o których mowa w:
1) z tytułu ich wykonywania będzie osiągała wynagrodzenie lub przychód w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę brutto miesięcznie oraz będzie podlegała ubezpieczeniom społecznym;
2) odległość od miejsca dotychczasowego zamieszkania do miejscowości, w której osoba bezrobotna zamieszka w związku z podjęciem zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej wynosi co najmniej 80 km lub czas dojazdu do tej miejscowości i powrotu do miejsca dotychczasowego zamieszkania środkami transportu zbiorowego przekracza łącznie co najmniej 3 godziny dziennie;
3) będzie pozostawała w zatrudnieniu, wykonywała inną pracę zarobkową lub będzie prowadziła działalność gospodarczą przez okres co najmniej 6 miesięcy.
Wyżej wymienione przesłanki muszą zostać spełnione łącznie.
W ramach projektu „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu gorzowskiego (I)" realizowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego EFS Plus można przyznać bon na zasiedlenie osobie bezrobotnej w wieku 18-29 lat tj. nieukończone 30 lat, która dodatkowo spełnia jeden z następujących warunków:
- długotrwale bezrobotna,
- niepełnosprawna,
- kobieta.
Spełnienie warunków dotyczących możliwości ubiegania się o bon na zasiedlnie z Funduszu Pracy lub projektu „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych z powiatu gorzowskiego (I)" ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego EFS Plus, nie oznacza przyznania wnioskowanego wsparcia.
Zasady przyznawania bonu na zasiedlenie w 2024 roku (dotyczy Funduszu Pracy oraz Europejskiego Funduszu Społecznego Plus ):
- Termin realizacji: do grudnia 2024 r;
- Okres realizacji: 6 miesięcy zatrudnienienia, innej pracy zarobkowej lub
prowadzenia działalności gospodarczej w okresie 8 miesięcy od daty otrzymania
bonu na zasiedlenie;
- Wysokość wsparcia: do 9.000 zł;
- Przeznaczenie bonu: na pokrycie kosztów zamieszkania związanych z podjęciem
zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej;
- Forma zabezpieczenia: poręczenie (wymagany dochód poręczyciela 4.500 zł brutto
miesięcznie) lub blokada środków zgromadzonych na rachunku bankowym.
Obowiązki osoby bezrobotnej, która otrzymała bon na zasiedlenie :
1. Dostarczenie w terminie do 30 dni od dnia otrzymania bonu na zasiedlenie do powiatowego urzędu pracy dokumentu potwierdzającego podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej i oświadczenie o spełnieniu warunku, o którym mowa w lit. b, na podstawie dokumentów określonych w zawartej umowie z bezrobotnym;
2. Przedstawienie powiatowemu urzędowi pracy w terminie do 7 dni, odpowiednio od dnia utraty zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestania wykonywania działalności gospodarczej i od dnia podjęcia nowego zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej, oświadczenie o utracie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestaniu wykonywania działalności gospodarczej i podjęciu nowego zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej oraz oświadczenie o spełnieniu warunku, o którym mowa w lit. b, na podstawie dokumentów określonych w zawartej umowie z bezrobotnym ;
3. Udokumentowanie w terminie do 8 miesięcy od dnia otrzymania bonu na zasiedlenie udokumentować pozostawanie w zatrudnieniu, wykonywanie innej pracy zarobkowej lub prowadzenie działalności gospodarczej przez okres 6 miesięcy na podstawie dokumentów określonych w zawartej umowie z bezrobotnym .
W przypadku niewywiązania się z obowiązków związanych z przyznaniem bonu, o których mowa w:
- pkt 1 i 2 kwota bonu na zasiedlenie podlega zwrotowi przez osobę bezrobotną w całości w terminie 30 dni od dnia doręczenia wezwania powiatowego urzędu pracy;
- pkt 3 kwota bonu na zasiedlenie podlega zwrotowi przez osobę bezrobotną proporcjonalnie do dokumentowanego okresu pozostawania w zatrudnieniu, wykonywania innej pracy zarobkowej lub prowadzenia działalności gospodarczej w terminie 30 dni od dnia doręczenia wezwania powiatowego urzędu pracy.
- pkt 3 kwota bonu na zasiedlenie podlega zwrotowi przez osobę bezrobotną proporcjonalnie do dokumentowanego okresu pozostawania w zatrudnieniu, wykonywania innej pracy zarobkowej lub prowadzenia działalności gospodarczej w terminie 30 dni od dnia doręczenia wezwania powiatowego urzędu pracy.
W przypadku podjęcia działalności gospodarczej przyznana kwota bonu na zasiedlenie stanowi pomoc de minimis spełniającą warunki określone w rozporządzeniu Komisji (UE) nr 1407/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz. Urz. UEL 352 z 24.12.2013, str. 1), rozporządzeniu Komisji (UE) nr 1408/2013 z dnia18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis w sektorze rolnym (Dz. Urz. UEL 352 z 24.12.2013, str. 9)
Zainteresowane osoby bezrobotne mogą uzyskać dodatkowe informacje na temat ww. formy wsparcia pod numerem telefonu 95 7360 658 lub kontakt (telefoniczny lub e- mail) ze swoim doradcą klienta.
Sposób składania wniosków:
Preferowaną formą składania wniosków jest forma elektroniczna, wypełnione wnioski wraz z załącznikami można także składać w wersji papierowej, wysyłając pocztą tradycyjną na adres urzędu lub składając osobiście w siedzibie urzędu.
Forma elektroniczna składania wniosków:
Wniosek o przyznanie bonu na zasiedlenie oraz oświadczenia poręczycieli należy pobrać i zapisać na swoim komputerze.
Następnie wypełniony wniosek wraz z załącznikami należy przesłać do urzędu przy użyciu certyfikatu kwalifikowanego lub profilu zaufanego przez platformę praca.gov.pl lub epuap.gov.pl .
UWAGA!
Dokumenty przesyłane w wersji elektronicznej powinny być wysłane w jednym przesyle tj. jedna wysyłka = wniosek wraz z załącznikami (oświadczenia poręczycieli).
Instrukcja - Jak przesłać komplet dokumentów przez portal praca.gov.pl:
=> klikamy www.praca.gov.pl ==> usługi elektroniczne ==> wnioski o usługi i świadczenia z urzędu ==> wnioski pozostałe ==> pismo do urzędu ==> wybranie adresata wniosku – PUP Gorzów Wielkopolski ==> po wypełnieniu danych w punkcie nr 3 Dane Sprawy uzupełnia się tytuł, np. wniosek - bon na zasiedlenie a także krótki opis sprawy ==> po przejściu dalej dodaje się załączniki w postaci wypełnionego wniosku o bon na zasiedlenie oraz oświadczeń poręczycieli lub innych załączników ==> kolejny krok to podpisanie wniosku podpisem elektronicznym lub podpisem zaufanym.
Instrukcja - Jak założyć konto użytkownika w praca.gov.pl,
Instrukcja - Jak założyć Profil Zaufany.
Profil można założyć również poprzez platformę Envelo (Poczta Polska).
Do pobrania formularz wniosku :
- Pobierz: Wniosek o przyznanie bonu na zasiedlenie (doc, 73 KB)
- Pobierz: oświadczenie poręczyciela EFS+ BON NA ZASIEDLENIE (doc, 808 KB)
- Pobierz: oświadczenie poręczyciela Fundusz Pracy - BON NA ZASIEDLENIE 2023 (doc, 35 KB)
- Pobierz: oświadczenie o odległości EFS+ BON NA ZASIEDLENIE (doc, 804 KB)
- Pobierz: oświadczenie o odległości Fundusz Pracy - BON NA ZASIEDLENIE (doc, 34 KB)
